あなたの長所を教えてください。
100文字以下
組織で動く際に自分の役割を考えて行動に移せることです。部活動では周りを鼓舞して一致団結させる役目、アルバイト先では困っている同僚に寄り添って手を差し伸べる役目を果たしました。
あなたの短所を教えてください。
100文字以下
お節介なことです。アルバイト先ですぐ後輩を助けに行くため、後輩の繁忙時対応能力を養えないという問題がありました。パートの方から、声を掛けつつ見守ることも指導の内との助言をいただき、改善に励んでいます。
学生時代に一番頑張ったことそこから学んだことについて教えてください。
300文字以下
フェンシング部での活動において、部員の士気を鼓舞し、一致団結させたことです。活動自粛期間後の練習再開時、部全体でリーグ戦に対する意識低下がみられました。そこで、私自身が高校時代に部内の雰囲気の悪さから身の入った練習ができず結果的に試合に敗れてしまった経験と共に、部の伝統を大切にしたい、また怪我で競技を断念した同学年の部員の志に応えたいという想いを吐露し、共感を得ることができました。また練習においても互いの課題を随時述べあって試行錯誤できる環境を作り、部員の意識や目標を一つにしました。この経験により、その考えに至った背景を元に周りに訴えかけることで、組織全体の雰囲気を改善できると学びました。
必須 当社への志望動機を教えてください。
300文字以下
暮らしの当たり前を支えることに携わりたく、志望いたします。そういった仕事がしたいと考えるようになったきっかけは、大学祭実行委員会でゴミの統括管理の担当をした経験です。目立つ担当ではありませんでしたが、多くの人と連携して祭りの運営を支え、来場者の方の笑顔に貢献できたことに強いやりがいを感じました。社会を支える事業を行う数多くの企業の中でも、自社内で一貫して開発、製造、販売、保守まで行っているため、お客様と長期に渡り関係を築けることが特長だと考えております。私の長所の基になっている観察力を活かして、お客様が潜在的に抱える課題や将来性にまで踏み込んだ提案のできる営業職になりたいです。
＜自由記入欄＞
他にＰＲしたいことがあれば300字までで記入してください
300文字以下
私の行動の原点となっている考え方として、”情けは人のためならず”ということわざがあります。幼い頃に母から教えてもらい、困っている人を見かけるとつい世話を焼くようになりました。また高校の国語の先生から、このことわざの元になった詩には続きがあり、そこには”人に与えた情けは忘れても自分がかけられた情けは忘れるな”という意味があると聞きました。それ以来、思いやりを持つことに加え、周囲への感謝の気持ちを常に持ち少しずつでも何らかの形で礼をもって報いるということも意識して過ごすようになりました。この言葉を大事にして取り組むことで、部活、大学祭実行委員会、アルバイトと、円滑な人間関係を築くことができました。
