・あなたが小野薬品工業を志望する理由を教えてください。(300～400)
私が貴社を志望した理由は、「未来を切り開く力」を感じた為です。その理由は2つあります。一つ目は「技術力」です。具体的には、貴社は、他社と異なり疾病ではなく、化合物に注目した技術開発を行ったノウハウを所有しているという事です。独自の視点と長年の歴史によって蓄積された技術は、開発力が要となる市場で勝ち残る事が可能だと思いました。二つ目は「成長のための経営方針」です。具体的には、今後の戦略として最先端の技術を所有する機関との提携を掲げており、技術開発に対しての視野が広く、新しい価値の創造が可能となり、他社との差別化を図る事が出来ると思いました。実際に、他機関と連携する事で、「オプジーボ」を開発しており、がん治療の概念を覆す事に成功されております。以上の事から、私は揺るぎない技術力と成長のための貪欲さから、貴社の「未来を切り開く力」を感じ、貴社を志望致しました。(381字)
・小野薬品のMRに大切な能力・資質などを挙げながら、自分の強みを生かしてどのように仕事に取り組んでいきたいか教えて下さい。(300～400)
私は、貴社のMRでのお仕事で活躍していく為には、個人の目標達成能力に加えて、「チーム力」が必要であると考え、「総合力で成果を出す」という事を目標に取り組んでいきたいと思っております。この時に、私の強みである「目標を達成するために、必要とされる条件を考え、仕組みを作り、動かす力」を活かしていこうと思います。具体的には、自分が所属する課の全体の成績向上を目標にお仕事に取り組もうと思います。この為には、「メンバーが同じ課題で悩まない」という事が必要だと思いました。この時、それぞれの経験を共有する事が大切になってくる為、各自の経験を共有するネットワークの強化を図ろうと思います。この時、私の「仕組みを作り、動かす力」という強みを活かし、チーム全体の成績向上に努めたいと思います。以上のように、私は貴社でお仕事をする際に、「総合力で成果を出す」という事を目標に、私の強みを活かして取り組んでいこうと思います。
・あなたが今までで最も悔しかったこと、またそこから学んだことを教えて下さい。(300～400)
私が今までで最も悔しかった事は、「ラクロス部でレギュラーから外されてしまった事」です。私はこの事を乗り越え、『失敗に向き合う力』を学びました。具体的には、大学１年生から『ラクロス部』に所属しており、新人チームのレギュラーを任されていました。しかし、大学１年の夏休みの練習中にふくらはぎの筋断裂を発症し、レギュラーから外されてしまいました。私はこの原因を『下半身の筋力不足』と『筋肉のケア不足』にあると考え、完治後に次の２つを行いました。まず、下半身の強化を図るために、筋力トレーニングを徹底しました。やる気を維持するためにフォームの録画と重量の記録を行いました。次に、練習前後のストレッチ・アイシングを徹底しました。具体的には、マネージャーの先輩からやり方を教えてもらい、実行しました。以上を完治から３ヶ月継続した結果、再びレギュラーを任され、目標であった１回戦突破に貢献することが出来ました。(397字)
