あなたはどんな方
「自ら行動し、道を切り開く」ことのできる人間です。これは有志団体の企画長として、新たな行事「ゼミ生のパネルディスカッション」を作り上げた経験からいえます。これはゼミ選びにおいて、入室後のギャップがあることを問題と認識し、学生のゼミ選びにおける不適合を解消したいという確固たる想いから企画しました。課題は、初めての企画であるため、集客が見込めるか参加ゼミが集まるかです。この課題を改善すべく、企画の知名度向上に重点を置きました。具体的には、ＳＮＳやゼミ周りでの広報活動が挙げられます。結果、３００人の集客し、ゼミ選びに役立ったと好評でした。これは私の周囲と巻き込んで行動する力が生きた経験です。
学生時代に挑戦したこと
アルバイトでの売上向上に挑戦しました。私の働くお店では売上低下が問題だったため、お客様満足度の向上、リピーター確保の課題が敷かれました。そこで私は営業後に終礼を行い、反省点をＳＮＳでスタッフに情報共有するシステムをつくりました。これによりスタッフ全員がシフトに入っていないときでも営業について考える機会ができ、仕事に対するモチベーションが向上し、売上作りに対する意識が高まりました。その結果前年比１５０パーセントの売上を作り、営業利益伸長率一位の店舗として表彰されました。このように私は「周りを押し上げながら目標達成を目指すリーダーシップ」があります。
入社後に実現したいこと
小田急沿線を東京で一番住みたい沿線にしたいです。小田急沿線には、箱根のような観光地や新百合ヶ丘のような住宅地、町田のような商業地等はありますが、下北沢以外東京近郊で人の集まるスポットがあまりない印象です。魅力的な駅を開発し、特徴ある街にすることで人々を惹き付けます。そして最終的に「住みたい」「働きたい」「遊びたい」全てが一本の沿線で叶う小田急沿線を作ります。貴社の「顧客満足を第一義に人々の暮らしの価値向上に尽くす」という理念に沿って、お客様のニーズを十分に汲み取り、小田急沿線の価値向上、お客様の生活レベルの向上に貢献したいです。
