現時点で、あなたはクラレをどのような会社だと認識していますか？具体的に記述して下さい。 200 文字以内
複数の顔を持つ企業だと感じます。貴社には核事業領域が複数あり、国内だけでなく世界においても高いシェアを誇り、リスクが大きい偏った経営スタイルには無い強みを持っています。また、これら高い技術の融合、つまり一つの「点」を付近の「点」と結びつけることで「新たな価値創造」の可能性を秘めており、この強みを武器に今後一層の発展が期待される繊維分野において貴社の立ち位置はさらに重要度を増してくるように思います。
【強み】 あなたの「強み」として最も当てはまるものを、選択肢の中からひとつ選んでください。
ストレスマネジメント
【弱み】 あなたの「弱み」として最も当てはまるものを、選択肢の中からひとつ選んでください。
発想力
【強み・弱み詳細】上記の「強み」「弱み」を選んだその理由を記述してください。 400 文字以内
私は「努力する・しない」と「報われる・報われない」という二点を切り離して行動することを常に意識しているので、自らの努力が100％実ると思っているわけでなく、結果に左右されずに「意味のある努力」を徹底して継続することを大切にしています。また、失敗や挫折を経験しても、「逆境は人間的スキル向上の機会」という位置付けで捉えることをモットーとしているので、目先の結果に一喜一憂することもなくストレス耐久性には優れていると自負しております。一方で弱みは「自分に対して比較的頑固」な点かもしれません。自分で決めたことや不明な点があると納得するまで突き詰めます。それ故に、良くも悪くも自分で経験したことを信じやすい傾向にあり、新しいモノを次々と生み出すような「発想力」には多少難があると自分自身感じております。これを改善する為に将来にかけて多様な価値観に触れることで自身の引き出しを多くしていくことを目標としています。
あなたが周囲の人からどのように評価されているか、またそれに対して、あなたはどのように考えているかを記述してください。 400 文字以内
「組織を主体的に先導する力に長けている」と周囲から評価されます。具体例として高校野球部時代の経験があります。エース投手としてチームの中心選手だった私は、チーム力向上の為に次の取り組みを浸透させました。1、競争力を高める。「対外試合の前に組織内で勝ち残れ」部員同士この言葉を意識させることで競争を活発化しました。2、背中で引っ張る。エースたる者、チーム一の練習量を課すべきだと考えた私は個人練習を誰よりも多くこなすことで自分自身はもちろん、部員全体の士気を高めました。以上を徹底することで究極の目標である甲子園出場に向かって部員全員が同じベクトルに乗る為の先導役を担いました。私自身、「適度な競争と程度な共存」のバランス維持が組織運営において重要と考え実践してきました。共通の目標に向かって同じベクトルに乗りながら互いに競いあえる仲間がいる環境こそが成功する組織の第一条件だと感じているからです。
