あなたについて教えて下さい。
私を一言で表すと「軸をぶらさず様々なことに挑戦する人」です。
私の「軸」とは、「常に自分の見ている世界に満足せず、自分が魅力を感じたものであれば迷わず挑戦するということ」です。
①大学の進路選択においては、イスラームや中華など様々な言語や文化が混在するマレーシアという国に魅力を感じ、マレー語を専攻できる大学への進学を決意しました。
②課外活動においては、カップル間のコンビネーションから生み出される繊細な芸術性に心惹かれ、社交ダンスに挑戦しました。
③留学中には、現地の学生と団体で何かを成し遂げたいという想いと、伝統楽器の特殊性から、現地の学生によるオーケストラに参加しました。
あなたが感じる社会の問題点とはなんですか
・問題点
日本人の英語能力の水準が、世界各国に比べてかなり低いという点です。企業のグローバル化や外国人観光客の増加などに伴い、国内外での英語の需要はますます高まることが予想されるため、この問題を早急に解決することが求められています。
・その具体的な解決方法
〈原因〉…学校教育の現場において生徒が英語の重要性を実感することができないこと
〈解決法〉…英語の重要性を見聞きしたり体験したりできる機会を設けること」
①海外経験のある日本人や外国人を、教員として積極的に採用すること
→そのような教員とコミュニケーションをとることで、英語を活用するよりリアルな体験を生徒と共有することができます。
②日本人と外国人を取り巻く環境を体感できるようなプログラムを行うこと
（例）外国人の働く企業への訪問、外国人観光客へのインタビューなど
→生徒は外国人との関わりや英語の必要性を具体的に想像することができます。
入社後、チャレンジしたいことはなんですか？ また、それをパソナグループを通してどのように実現したいですか？
私は貴社の社員として、「日本人や外国人の想いを形にしていきたい」と考えます。
①「外国人→日本」の支援
日本への留学・就職を望む人たちが数多くいるのにもかかわらず、経済的・言語的事情からその望みを叶えられていない人が数多くいます。貴社のダイナミックなグローバルネットワークや、個々人に対する支援のノウハウを活かし、彼らの想いを形にしていきたいと考えます。
②「日本人→外国」の支援
また、日本人が海外へ留学・就職するためのシステムが未だに整ってないことも問題点として挙げられます。こうした状況の中、貴社が培ってきたグローバルネットワークを日本人向けに還元し、日本人の海外進出を積極的に促していきたいと考えます。
私は貴社のグローバル事業を通して、世界と日本の人材の流れを促進し、上記のような人たちの想いを形にすることで社会貢献していきたいと考えます。
