あなたが就職先を決めるにあたって、重要と考える点を三つ挙げ、理由を含め簡潔に教えてください。
「社会から期待の高い事業を行っているか」「海外に展開をしているか」「社員の方から愛社精神を感じるか」の3点である。1点目、2点目は学生時代の地域活動の中で、期待以上の結果を残すことにやりがいを感じていたため、社会からの期待の大きなものづくりに携わり、世界の人々の生活を支えたいと考えていることから。また、就職活動をする中で会社に誇りをもって働いている人に強い憧れを抱いたことから3点目のように考える。
学生時代に力を注いだ事柄を下記項目から最大３つまで選択してください。
1：ボランティア
2：勉学
3：アルバイト
力を注いだ事柄の内容を簡潔に教えてください。
音楽を通じた地域活性化活動をする中で、存続の危機にあった地域のお祭りの立て直しをすることに最も力を注いだ。音楽リーダーを務めることになったが、地域から「お店に人が来ないから今年を最後にしては」という声があることを知った私は、お祭りを救う使命を感じ、団体に協力を仰いで新企画を考えた。地域のニーズに的確にこたえるため、楽器店にも声をかけ、何度も打ち合わせを行った。全体の意見をすり合わせ、一つの形にすることに苦労をしたが、粘り強く取り組んだ結果、新企画を実現させ、お祭りの継続が決定した。
力を注いだ事柄の中から何を学びましたか？具体的に教えてください。
私は２つのことを学んだ。１つめは地域のニーズに答える大切さである。11年目を迎えたお祭りであったが、前年のお祭りの盛況を見ていた私にとって、地域還元が達成されていないという事実はとても衝撃であった。そこから私たちの活動が自己満足になってしまっていたことを反省し、地域の声に徹底的に耳を傾けたことが成功の要因であると考える。２つめは、問題を冷静に捉え、周囲と協力して解決していく姿勢である。一刻も早く問題を解決してお祭りを救いたいという焦りを感じながらも、一歩一歩着実に歩みを進めていくことを重視していた。ひとつひとつを丁寧に進めることで周囲との情報共有もしやすくなり、一致団結して取り組むことができると考えたからである。そうすることで、地域の現状を正確に把握し、人々の行動サイクルを考え出すことでお祭りに不足していた「体験」を企画の軸とし、団体と楽器店の人と一丸となってやり遂げることができた。
あなたの強み・弱みおよびＹＫＫ ＡＰの強み・弱みを生かして、あなたはどんな営業パーソンになることが出来ますか？理由も含め出来る限り具体的に教えてください。※管理系職種のみを希望の方も入力してください。
誰とでも仲良くなることができる人懐っこさと、頼られることに喜びを感じる性格を生かし「頼れる営業パーソン」となりたい。営業として活躍するためには、まずは周囲との信頼関係を構築することが大切であると考える。大学時代に地域の方との距離を縮め、自らのファンを作り出し、学生と地域の共同企画を実現したように、積極的に名前を覚えるなどの小さな工夫を積み重ねることで、流通店や商社の方との着実な信頼関係を築き、貴社のブランド力向上に貢献することができるだろう。また、信頼の中からお客様からの声をくみ取り、製品に反映させ更なる品質向上に努めることが利益の創出につながると考える。営業としてお客様と工場の懸け橋となり、期待以上の成果を出すことで更なる信頼を得、また期待に応えていくという好循環を生み出し続けたいと思う。
あなたが知るＹＫＫ ＡＰの商品で、最も関心のあるものを一つ教えてください。
APW（特にAPW230）
またその理由（良い点・悪い点など）も合わせて教えてください。
日本での電力問題や省エネ意識の高まりのニーズに伴い、断熱性能の向上への期待にこたえている点、消費者の目線に立ち、高付加価値でかつコストダウンした製品としている点に魅力を感じる。その中でも特にAPW230のアクセント小窓は人々の暮らしにデザイン性と遊び心を追加できるものとなっていて、機能を重視しつつ、それぞれの人が自らの個性にあわせた住まい生活を実現できる可能性を秘めていると感じた。
唯一の悪い点としては、この窓の名称のわかりにくさであると考える。樹脂窓のもつ魅力を消費者にもよりわかりやすい名称で興味を持たせ、伝えていくことで、リフォームの需要喚起につながるのではと考える。
