あなたの強みと弱みについて、それぞれが発揮された/現れた具体的なご経験やエピソードとともに教えて下さい。あなたがどのような方なのか、是非教えてください。
500文字以下
私の強みは、目標達成に向けた「粘り強さ」である。
大学の設計課題において、私は常に期限まで一切の妥協を許すことなく取り組んだ。周りには途中で諦めて妥協する者もいたが、私は少しでも良い作品・プレゼンができるように、分析と修正を締め切りまで徹底的に繰り返した。提出直前期は徹夜することも幾度とあったが、結果として、自身の成果物を学内講評会で高く評価されることが数多くあった。この経験から、自身の強みは、目標達成に向けた「粘り強さ」であると自負している。
一方で、私の弱みは、色々な人の意見を取り入れようとして「物事の判断に時間がかかる」ことである。
大学入学後の初の設計課題において、自身のコンセプトがブレブレのまま提出をしてしまったことがある。教授や先輩、友人の意見を全て取り入れようとして、自分のコンセプトを期限までに定めることができなかったのである。この経験以降は自身の弱みを克服するため、多数の要素から物事を判断する際には、全ての要素をただ受け入れるのではなく、「最終的なゴールから逆算して、それぞれの要素に優先順位をつけて物事を判断する」ことを意識している。
あなたがIT人材として活躍する為にはどのようなことが必要だと思いますか。また、それを得たり学んだりするためにどのような行動をすべきだと思いますか。
400文字以下
IT人材として活躍する為には、「最新のIT技術をcatch upすること」が必要だと思う。
そのためには、「自らが技術に触れること」、「周囲と積極的にコミュニケーションを取ること」をすべきだと考える。
前者に関しては、より正確かつ詳細に技術をcatch upするためにすべきだと考える。むろん本やインターネットを通じて情報を集めることはできるが、百聞は一見に如かずといわれるように、自らがその技術を実際に使ってみることで、より深くその技術を知ることができると考えている。
後者に関しては、catch upできる技術の範囲を広げるためにすべきだと考える。自身のこれまでの経験上、一人でcatch upできる知見には限界があると考えている。そのため、周囲との積極的な対話を通じて多くの技術を知ると共に、それらに対する多様な見方も同時に吸収することで、最新のIT技術に対する知見が広がっていくと考えている。
あなたのやりたい仕事や、なりたい姿を教えてください。また、あなたのその考えに対して、日本総研ITソリューション部門を志望した理由を教えてください。
400文字以下
金融システムの開発に携わり、誰よりもシステムの質を追求する人材になりたいと考えている。日々の研究を通じ、自らがITシステムを作成して課題解決することにやりがいを感じ、今後もそのような事業に携わりたいと考えている。一方で、大学の講義や御社のイベントを通じて、金融という社会全体を支える大規模インフラに携わることのやりがいを学び、今後はITシステム×金融の仕事に携わりたいと考えている。
その中で、貴社のITソリューション部門を志望する理由は、「システムの品質を追求できる環境」にある。貴社はSMBCグループのITを内販100%で担っているが故に、そのシステムの質の高さが強みだと認識している。また、これまでのインターシップ等を通じて、貴社には「真に顧客の満足度や品質向上に繋がっているか」を考える文化が浸透していることを実感した。そのような環境でこそ自身の想いが最大限に実現できると考え、志望する。
