住友生命のES 2013卒 2

ES研究所

学生時代に最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。 (30文字以内)

「主体性と生産性は比例する」ことを表現した飲食店のアルバイト

取組みについて、なぜ、どのように取り組んだのか教えてください。 (300文字以内)

店舗ロス低減に向け、二つのロスに解決策を提案しました。1、食材ロス低減対策。前年度と直近一カ月の売上データを元に食材を発注し「過剰な食材の発注」を予防。2、チャンスロス低減対策。当たり前である勤怠管理を徹底して当たり前に行う姿勢を店舗に浸透させ、遅刻・欠勤を最小化。これらを継続し、利益率8%から10%への改善に成功しました。以上に注力した理由は、多くの経費をかけて配送される食材を調理せずに廃棄することは不利益の極みであると同時に遅行・欠勤により生産性が低下する状況では収益拡大は望めないと考えたからです。この経験を糧に自ら利益を生み出し続けるロジックを確立する「使えるビジネスマン」になります。

住友生命を志望する理由を教えてください。 (300文字以内)

規制緩和による販売チャネルの激変に伴う金融のワンストップショッピングの実現から保険業界はまさに戦国時代です。だからこそ10年間の野球人生の競争関係の中で培った「逆境を飛躍の場へと転換する」という私の強みを生かせると考え、この激動の保険業界を志望します。中でも無形の保険を一任する業務ほど「ブランド=安心」の方程式が重要視される環境は無いと考え、だからこそ業界の先頭に立ち、自らのミッションを理解しながら一般に後ろ向きに捉えられがちな生命保険のイメージを転換しようと「未来」を謳う広告を展開することで若い世代へメッセージを発信している貴社に強い推進力とブランドとしての「自覚」を感じます。

当社はブランドビジョンとして「あなたの未来を強くする」を掲げています。あなたは未来に向けて、自分の能力や強みを活かしてどのようなキャリアを築いていきたいか、自由にご記入ください。 (300文字以内)

一般に厳しいとされているからこそ営業を志望します。10年間の野球人生により具現化してきた「逆境からの飛躍」という私の強みを最も生かせる職種だと考えると同時に、自身の成果が会社の利益に直結し、会社への貢献度が可視化される点に魅力を感じる為です。その上で、まずは「営業といえば●●だ」と言われるよう売上を伸ばし、個人としての成果をあげた上で、マネジメントとして全体を巻き込む為に部下の育成を行い、一層の収益拡大に貢献します。このように考える理由は、私のノウハウを部下に浸透させ、部下がそれぞれ顧客に対してそのノウハウを発揮していく掛け算のように大きく広がっていく影響力のある仕事をこなしたいためです。

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