・あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか。また、JETROの志望理由を教えてください。（150文字） 150文字以下
「企業、業界を超えたチームワークが欠かせないかどうか」、「非常に思い責任が問われるかどうか」です。その中で貴機構は、この２つの環境が存在すると共に、日本の発展には欠かせない存在であると感じ、これから貴機構で「日本」を今まで以上に世界へ伝えていきたいと強く考えるため、貴機構を志望致しました。(１５０文字)
・興味のあるJETROの業務を一つ挙げ、どのようなことをやってみたいか教えてください。（既存のアイディアにとらわれずにお書きください。）（250文字） 250文字以下
私が興味のある貴機構の業務は、日本企業の海外展開です。特に、東南アジア地域での日系コンビニの普及に携わりたいです。具体的には、日系コンビニの普及を通じて、東南アジアの人々の生活を豊かにするとともに、日本企業の海外発展に貢献したいです。これに取り組みたい理由は２つです。まず、途上国に訪れた際に、現地の人々のコンビニエンスストアへの需要を感じたからです。また、日系企業の効率的なコンビニエンスストアの持つノウハウの生かし、東南アジアでの日本食の拡大に務めることで、日本と各国の橋渡しになりたいからです。（250文字）
・ 大学時代に、学業および課外活動等で力を入れたことを３つ挙げてください。それぞれについて実績や体験したことを教えてください。（各60文字×3）
①60文字以下
NPO団体『Table For Two』への協賛店１件を獲得することを目標とし、半年間で、自然食に特化した個店１つとの協賛に成功しました。(５９文字)
② 60文字以下
所属するフランス文学ゼミの研究発表会で優勝を目指して取組んだ結果、優勝は逃したものの、３０人中５位の決勝に進出しました。(６０文字)
③ 60文字以下
テニスサークルの女子キャプテンとして、『練習参加率３０％から５０％への向上』と『幹部機能の改革』に成功しました。(５６文字)
・最も力を入れた取り組みについて、内容を記述してください。（150文字） 150文字以下
NPO団体に所属し、協賛店を増やす班長として、協賛店１件獲得を目標とし、営業するターゲットの絞り込みをした上で、お店には何度も通い信頼関係を構築しました。また、協賛することのメリットとデメリットを明確に伝え、オーナーの方が判断しやすくなる様にしました。この結果、自然食に特化した個店１つと提携できました。(150文字)
・これまで経験した失敗や挫折、あるいは達成感を得た経験を１つ挙げ、その原因・要因の分析と、経験から学んだことを教えてください。（300文字） 300文字以下
テニスサークルの女子キャプテンとして、『練習参加率30％から50％への向上』と『幹部機能の改革』の２つの目標に取り組みました。しかし、なかなか結果が出ず、悔しい日々を過ごしていました。結果が出ない原因は、現状をしっかりと把握できていないことにありました。そこで、まず各初心者に対しヒアリングを行い、練習に来ない理由を聞いた上で、経験者のメンターを立てる仕組みを導入しました。また、幹部の各役職の役割と具体的な目標と行動を明確化しました。結果、練習参加率は60％に高まり、役職が健全に機能し春以降の合宿企画等も成功しました。この経験から、現状を把握し、変えていこうとする行動力を学びました。（291文字）
