キャリアプラン（400字）
私は入社5年後に貴社のSE職について最先端のプロジェクトに携わっていると考えています。具体的にはカード事業部でキャッシュレス化という国内最先端の事業に取り組んでいると考えています。私が5年後これに取り組んでいると考える理由は貴社のカード事業部は国内最大級のシェアを持っており、さらに日本のカード利用率は20%と先進国の中では遅れをとっているため、今後日本が発展するには必要不可欠な事業と考えているからです。貴社を志望する理由は顧客の潜在ニーズを発見するという最先端のサービスの提供をしているからです。このことから貴社はニーズを先読みする広範な専門性と高い技術力があると考え、またSE職を志望する理由は顧客の需要が激しく変化する社会で私の新たな課題を見つけ、課題を解決するという強みが活かせると考えたからです。以上から私は5年後に貴社のSE職について最先端のプロジェクトに携わりたいと考えております。
私は入社5年後～をしていると考えております。
具体的には～です
私が5年後、これに取り組んでいると考える理由は～だからです。貴社を志望する理由は～だからで、また、SE職を志望する理由は～だからです。
以上から、5年後、「」をしていると考えております。
チームの学チカ(400字)
大学の体育会サッカー部のディフェンスリーダーの経験です。私たちは昨年千葉県一部リーグから最多失点で降格してしまいました。その失点の主な原因は選手間に個人プレーが多く、チームで連携して守ることが出来ていないからと感じ、私は以下の三つの工夫をしました。一つ目は練習や試合後に集まり、良かった点と反省点の改善策を共有することでチームのベクトルを揃えることを行いました。二つ目は練習の質をより高めるためにチーム全体でポジティブな声を出すことでチームワークを高めることを行いました。三つ目はチームで連動して守るために、昨年は個人で守っていた守備を状況に応じて周りの選手を動かす組織的な守備へと変えました。その結果、チームで連携して守れるようになり、1試合平均失点数が2点から1点に減少したことで千葉県一部リーグに昇格することができました。この経験から組織が連携し、活動した時の力は非常に大きいことを学びました。
会社選びの基準(100字)
私は大学の部活動を通して、常に目標を持ち、挑戦することでより成長できると考えております。お客様のニーズに激しく変化する中、最適なものを考え行動していくことで自分の成長につなげたいと考えております。
会社説明会の感想(100字)
会社説明会では社員さんとの懇談会も実施してくださったため、自分の疑問を解決できるいい機会であったことと、他のメンバーの質問を聞くことで自分の新たな考え方や知識が増えたのでとても良いものになりました。
