オリックス株式会社 総合職(通過)のES 2020卒 2

ES研究所

興味を持った理由、出来事300

就職活動で大切にしている「自分の可能性が広がる選択」「挑戦し続ける」という2つの軸を実現できると感じたからです。貴社は金融サービスの提供に留まらず、国内初空港の民営化や農業分野など領域をこだわらない幅広い事業を展開しています。その中でファイナンスに軸を置きつつ、幅広い業界知識を得ることで独自のキャリアを描けると考えます。また安定した基盤がある中で、常に最先端に挑戦している貴社では、若手でも意思があれば裁量を与えられると、セミナーを通して伺いました。このような幅広い知識取得による可能性の広がりと挑戦的な社風を魅力に感じ、興味を持ちました。貴社の一員として時代の最先端に挑戦し続けたいです。

強みや長所300

強みは「課題に向き合い、乗り越えられる力」です。大学からアイスホッケーを始め、初心者ながら自身の力でチームに貢献したいと思い、「失点が多い」という課題に着目し、最も当事者意識を持って向き合えるキーパーに立候補しました。課題克服のためには練習の質と量の改善が必要と考え、以下の2点に取り組みました。
1、他大学へ積極的にコミュニティーを広げ大学を超え様々なチームの練習に参加。
2、キーパー専用の練習ビデオを撮り、客観的な視点から反省と改善を繰り返した。
その結果、ロースコアで試合を制することができるようになりました。課題に対し、多角的にアプローチする貴社においても、この力は最大限活かせると考えます。

積極的に取り組んだ授業300

ゼミの活動です。私は「企業価値研究ゼミ」に所属し、週1回活動しています。企業情報を活用して、いかによりよい企業経営・投資を行っていくかを学んでいます。青山学院大学との合同ゼミでは、株式会社良品計画の研究を行いました。良品計画の多角的な事業展開の分析や、類似企業とのROEによる比較などから、良品計画の成功背景を分析しました。また株式投資に役立つような知識も学び、実際にバーチャル株式投資を行い、利益をいかにして出すかを学んでいます。バーチャル株式投資を通じて経済や金融の働きの仕組みを理解すると共に、様々な背景により株価が変動することから、広い視野と知識を持つことが重要だと学びました。

主体的に行動し周囲を巻き込み成し遂げた一番のエピソード400

部活動における「Bチームのモチベーション改善」です。3年次、所属するアイスホッケー部の部員数は37人であったため、AチームとBチームで分かれて練習を行っていました。日々の練習の際に、2部昇格を掲げるAチームに対し、Bチームの部活に対するモチベーションの低さを著しく感じました。原因を「出場機会の低下」と考え、「Bチームの練習試合を積極的に組む」「練習試合ではA、B関係なく応援に参加する」の2点を提案し、取り組みました。Bチームでも練習の成果を発揮できる環境を作ることで、モチベーション向上に繋げ、また全員がチームの一員であるという認識を持たせることで、一人ひとりに当事者意識が生まれました。その結果、試合にBチームから出場する選手が出ると共に、チームにより一層競争心と一体感が生まれ、全員で2部昇格を達成することができました。様々な人の立場になって物事を考えられる自らの強みが活かされた経験でした。

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