①当社で挑戦したいこと、あるいは社会で実現したいこととその理由を教えてください。（300文字以内)
国民全体にキャッシュレス決済を普及させることで、誰もが利便性を享受できる未来を実現したい。留学先の大学で食堂を利用した際、現金が使えないことに驚いたと同時にその効率性に感動した経験から、日本におけるキャッシュレス決済普及率を広げていきたいと感じた。現在、日本のキャッシュレス決済利用者は約4割に留まっており、その多くが首都圏在住の高所得者層となっているため、地方在住の方や低所得者の方のキャッシュレス決済利用率を向上させる必要があると考えている。様々な企業との提携により全ての都道府県に顧客基盤を保持し、顧客ニーズに応じたソリューション提案が可能である貴社で私の想いを実現したい。
②学生時代に力を入れた経験
最大3テーマ（50文字以内）
① 学園祭実行委員会の広報リーダーとしてキャンパスツアー再企画に取り組み、過去最多の集客を達成したこと
②化粧品メーカーとの課題解決プロジェクトに参加し、提案採用に至ったこと
③高校時代に所属していた水泳部で、挫折を乗り越え区大会入賞を果たしたこと
③上記の中から一つを選び、あなたの強み・特徴を発揮したエピソードの詳細を教えてください。（当時の状況・課題、自身の役割・行動・動機、得られた結果・成果、の観点を含めて記入してください）（300文字以内）
約30人規模の学園祭実行委員会の広報部リーダーとしてキャンパスツアーを再編成したことだ。当初、ツアー参加者は年々減少傾向にあったのだが、より多くの方に大学の魅力を発信したいという想いから、再編成に取り組んだ。まず、参加者アンケートの振り返りとツアー工程の分析から、参加者減少の原因を受験生ニーズの理解不足だと特定し、以下２つの施策を実行した。１つは受験相談企画の導入である。入試形態別に在学生が対応できる体制を整え、悩み相談を行える場を設けた。２つ目は周辺散策企画の導入である。在学生から情報収集を行い、特に評価の高いお店を巡る時間を設けた。この結果、2日間で過去最多となる170人の集客に成功した。
④上記経験から得たもののうち、当社で活かせる””チカラ””（スキル、マインド等）を簡潔に教えてください。
※全角20字まで
様々な方々と関係を築く関係構築力
