IHI【落選】のES 2016卒 2

ES研究所

志望動機(225字程度)

貴社を志望するのは、「世界を変えるパワー」による成長性にあります。
貴社は、宇宙開発に当初から参画し、イプロシンロケットの機体システムを担当しています。人類の夢に向かって挑戦を続けるパワーと、極限環境にも対応する技術力の高さを感じました。
また、世界に統括会社を4拠点置いており、世界の個別ローカル市場のニーズに対し素早く対応できる自律したネットワークを有しています。
この2つから、貴社の「全地球規模で、人類の未来を切り開くパワー」に成長性を感じ、志望します。

あなたが学生生活で心がけていることは何ですか。その理由と共に(150字程度)

日頃のコミュニケーションを重視しています。
特にアルバイト先ではスタッフと会う機会が少ないので、1日の話す回数も意識し、「話す内容の深度×回数」によって信頼関係を結ぶようにしています。なぜなら、これにより、スタッフ全員と協力体制を築き、わずかな兆候にも対処できるようになると考えているためです。

あなたが学生生活で注力したことについてお書きください。またそこから得られたことは何ですか?(380字程度)

私は大学1年から継続する焼肉チェーン店で、アルバイトリーダーを務めており、メルマガの会員数を競うキャンペーンが行われた大学3年次に「500店舗中1位」を目標に、実現に向けスタッフ全体のやる気と技術を高めました。
1.やる気を維持する仕組み
毎日の会員取得率を共有し、競争を生みだしました。さらに、成約率の高い人が指導を行うことで、役割を多様化しました。
2.成約率を高める仕組み
成約率を上げるために、勧めるタイミングを変更し、その上で、営業開始前に顧客役と店員役を分けた模擬練習の時間を作って運用することで個人の技術を高めました。
以上を半年間継続した結果、500店舗中100位から1位にすることに成功しました。組織で必然的に成果を上げるためには、ただ、闇雲に努力するだけでなく、最終目標から逆算した努力とやる気を生み出し維持する仕組みを実行する必要性を学びました。

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